1、去本地的大中专院校推广。在学生宿舍、食堂、自习室门口明显位置制作广告牌，培养用户。毕业季节可以主动联系招生就业办，举办校园招聘会，开始可以进行冠名，提供简历，提供纯净水等。后期则可以承包校园招聘会，向企业收取一定费用，然后搞定招生就业办，你懂得。 2、利用报纸塑造品牌。平时把招聘报纸和网站收费捆绑起来营销。报纸收费至少把成本收回来。网站的信息渠道面向于懂得上网的人群，而报纸则可以覆盖普通劳动者。饭店，KTV，店员等服务性行业做报纸招聘还是最有效果的。报纸和网站的名字一定要一致，以塑造一个招聘品牌。 3、发放招聘报纸。联系一家DM广告公司或者印刷行业人士，制作招聘信息报纸，不用打刊号。把你的网站的收费用户的招聘信息做上去。报纸不用太好，主要是信息，信息一定要全，要真实。在本地区举办招聘会的时候去发放，但不要招惹官方的。 4、运用X展架展现招聘信息。有马路市场的去做个X展架，展架上面做上很多的塑料卡兜。把招聘简章打出来放在里面让求职者取阅，简章上留自己的网址，广告语和和求职QQ群。现场提供简历，有登记意向的可以现场登记，但千万记住要征得求职者同意再发布到网站上，最好求职者签字。 5、开展地面销售。实践证明，电话营销对于在本地运营的招聘网站并不合适。开展地面销售，拿着报纸，打开网站才有说服力，才能打动客户。 本文由 无忧系统专家，Linux论坛转载注明出处，在此谢了。